会议指出，当前正是春季招聘“黄金时期”，组织重点企业拿出优质岗位“走出去”开展集中招聘，是宣传合肥市创新环境、人才政策、重点产业企业的重要举措。工作组将走进校园，现场宣传推广，围绕合肥养人环境和人才政策现场宣讲，与就业部门、有关院系的负责人和老师以及优秀毕业生、皖籍在校生，重点产业龙头企业负责人或知名企业家校友，组织召开座谈会，互相沟通、深入了解。将组织开展现场招聘会，争取做到现场招聘一批、事后吸引一批、长期储备一批，努力将“智汇合肥名校行”活动打造成有效、高效、长效的“招才”硬品牌。今年，合肥加大招才引智力度，并出台了《关于支持高校毕业生来肥就业创业的意见》，从鼓励来肥落户、加强安居保障、强化创业扶持等九个方面给予支持，鼓励高校毕业生来肥就业创业，助力年轻人追梦飞翔。鼓励来肥落户方面，来合肥市工作的各类高校毕业生、职业院校（含技工院校）毕业生，可以在自有产权住宅房、就业地公共就业人才服务机构、居住地的公共（社区）集体户登记户口，也可将户口挂靠在亲戚（指三代以内直系或旁系血亲）户上；加强安居保障方面，新落户在合肥市工作暂无自有住房的博士、35岁以下的硕士、毕业3年内的全日制本科和高等职业院校毕业生租房补贴政策，扩大到完全市场化竞争的国有制造型企业。对非市域范围全日制毕业年度高校毕业生来合肥企业求职的，发放500元至1000元一次性面试补贴。对毕业年度高校毕业生、职业院校毕业生在我市重点企业稳定就业12个月以上的，3年内社会保险个人缴纳部分给予全额补贴。同时，适度提高大学生创新创业引导资金规模，为毕业5年内的大学生创办企业提供免资产抵押融资支持，最高可提供免息贷款50万元，贷款期限最长不超过3年。鼓励高校毕业生参加各类创业培训，对培训合格后创业的优先给予发放创业服务券、创业贷款和入驻创业孵化园区等支持。高校毕业生首次创办小微企业并正常经营6个月以上的，可享受1万元一次性创业补贴。支持建设一批省级大学生创业创新示范基地，每个基地给予120万元支持。此外，高校毕业生符合合肥重点产业人才安居政策、新落户人才租房补贴和人才公寓等政策的，按规定享受合肥相关住房保障政策。2021年“智汇合肥名校行”将以名校行引导示范，通过进一步创新方式，深入开展合肥城市与人才政策的宣传推介，全年拟举办校园招聘会、网络招聘会等活动200余场，实现每年招引本科以上大学生不少于10万人，力争通过2至3年的努力，打造形成“智汇合肥名校行”招才引智品牌，为赋能合肥市经济社会高质量发展提供人才智力支撑。

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