一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。

　　

今天上午，“相约雷锋家乡‘智’汇现代望城”——百名博士望城行暨引进长沙专场招聘会举行。现场发布了“相约雷锋家乡”博士引进计划以及海归小镇人才政策，并面向社会公开招引50名具有博士学位的高层次紧缺急需人才。

　　

长沙市委常委、市委组织部部长张宏益，中南大学党委常委、副校长郭学益，望城区委书记付旭明，区领导喻志军、周剀、戴水文、陶建军、聂荣、杨钦涵等出席。

　　

　　

活动现场，来自22所知名高校的176名博士齐聚一堂，详细了解望城博士引进计划及海归人才政策，并与晟通科技、澳优乳业等24家产业攻坚博士需求企业进行深度洽谈。其中，有24名博士达成就业意向。

　　

融媒君梳理发现，在短短一个月时间内，从召开区委常委会会议专题研究博士人才招聘，到赴上海重金招揽博士，再到举办百名博士望城行暨引进长沙专场招聘会，望城对优秀人才的渴求程度和重视程度可见一斑。

　　

　　

求贤若渴

　　

“真金白银”招揽人才

　　

人才是强区之本、创新之源、发展之基，也是望城践行“三高四新”战略、推动高质量发展的关键所在。

　　

作为省会长沙最新最大的城区，同时也是近五年净流入人口增长最快的城区，在长沙“人才新政22条”发布之后，望城紧锣密鼓发布“望10条”，从人才的引进培育、队伍建设、创新创业、服务保障等方面制定了具体的实施办法，并配套出台若干实施细则，努力打造成为人才集聚洼地。

　　

今日望城，求贤若渴，诚意满怀。

　　

围绕企业紧缺的行业高端人才，望城精准制定人才引进计划，经过区委常委会会议专题研究，最终在4月敲定并发布面向社会公开招引50名具有博士学位的高层次紧缺急需人才招聘方案，分别从资金支持、项目支持、政策支持、服务支持等方面，充分解决高端人才的后顾之忧。

　　

　　

在这批博士招聘计划中，其中10名事业编制博士派驻经济、规划、建设等重点领域，40名产业攻坚团博士充实到生物医药、新型合金、新一代半导体、绿色食品、新材料等产业链企业。在资金支持上，产业攻坚博士享受企业给予的薪酬和福利待遇，享受省市区相关人才政策资金补贴，在望城落户并首次购房的，可领取10万元购房补贴。在此基础上，加码享受20万元/人的资金补贴（分2次兑现，试用期满、考核合格的博士，给予10万元资金补贴；工作满一年、考核结果优秀的，再给予10万元资金补贴）。

　　

“聚天下英才而用之，为各类人才施展才华提供广阔舞台，让更多‘千里马’在望城大地竞相奔腾，一直是我们矢志不移的追求！”活动现场，区委书记付旭明代表望城区委、区政府向博士们发出盛情邀请，真诚期盼大家了解望城、结缘望城、选择望城、筑梦望城、建功望城，共同书写雷锋家乡的崭新篇章，携手开创希望之城的美好未来。

　　

　　

尊才留才

　　

让人才安心干事创业

　　

人才既是生产力，也是营商环境的重要组成部分。对于一个地区而言，人才工作必然是个长期的投入，不仅要引得来，还要留得住、用得好。

　　

去年11月，法国南特大学博士康文丽被望城发布的产业攻坚博士团计划吸引，正式入职澳优乳业，参与研究益生菌的本土化与智造化。虽然在望城仅生活了半年左右的时间，但她表示望城尊才、重才、用才的氛围非常浓厚，在这里更有家的感觉。

　　

“当我们要做研发时，望城相关部门会主动给我们提供一定的资金支持。另外，对于我们这些外来人员，望城还为我们建立了一个‘攻坚博士团之家’的微信群，无论有任何需求、任何问题，都可以在这里面直接向主管领导反映、求助。”康文丽说。

　　

　　

一个月前，毕业于哈尔滨工业大学和新西兰皇家农科院的博士腾飞，关注到了望城发布的产业攻坚博士团计划，并发现一家企业发布的人才招聘需求和她所学专业不谋而合。

　　

“来望城工作，不仅是考虑到长沙这边有良好的教育医疗配套资源，更重要的是专业对口，非常符合我的研究方向，我也非常期待能用自己所学的知识去帮助企业解决一些实际问题。能在望城工作和生活，自己也感觉很安心！”腾飞说。

　　

为了让各类人才干成事、创成业，望城为全区60余名引进人才优先安排子女就学，年度发放引进人才购房补助208万元，发放项目研发、技术攻关扶持资金500万元，为引进了人才的企业发放补贴，探索设定“雷锋家乡人才日”机制，在全区开展“人才之星”评选，大力评选表彰优秀人才典型，全面构建了子女教育、医疗、住房等全方位人才服务体系，积极营造爱才、尊才、重才的浓厚氛围。

　　

通过一系列引才举措，一大批制造业高尖端人才引入，有效助力了望城制造业发展，华为、比亚迪、德赛电池、新视电子等智能终端企业加速发展，比亚迪电子日产能达12万台……为加快推进望城实施“三高四新”战略和高质量发展提供了坚强的人才支撑、智力支撑、创新支撑。

　　

　　

吸才引才

　　

打造高端人才集聚地

　　

在今天的专场招聘会上，“相约雷锋家乡”博士引进计划及海归小镇人才政策无疑成为关注焦点。

　　

融媒君了解到，望城将实施海归国际顶尖人才奖励政策，对全职引进的海归国际顶尖人才给予最高1000万元安家补贴或最高500平方米的人才公寓。对引进的博士人才，将给予最高55万元资金补贴和50万元项目支持。这种人才引进的力度，可谓是空前。

　　

值得关注的是，望城将试行紧缺急需人才特聘试点，按需设置特聘岗位，采取年薪制聘请熟悉商务、左边法律右边、金融、财税等规则的国际专业人才参与海归小镇建设事务。创新海归人才落户居留便利机制，建立海归及外籍人才公共服务中心，提供各类便利服务。实施优秀留学人才实习补贴政策，对在海归小镇进行1个月以上实习的国（境）外知名高校在校留学生，每人每月给予3000元、最长三个月的生活补贴。除以上措施外，还可享受长沙市以及望城区各类人才、产业、科研政策。

　　

　　

▲大泽湖片区规划效果图

　　

栽得梧桐树，引得凤凰来。

　　

根据规划，大泽湖·海归小镇总用地面积约亩，将以“一年快启动、两年出形象、三年见成效”为总体目标，以智能终端、生命健康产业为发展方向，坚持高起点规划、高标准定位、高水平招商、高质高效建设，全力将小镇打造成为绿色智慧新城区、水城共融示范区、智能制造策源区、高端产业聚集区、创新驱动引领区、改革开放先行区。

　　

望城区相关负责人介绍，建设大泽湖·海归小镇是望城贯彻落实左边习近平右边总书记关于把欧美同学会建成“留学报国的人才库”“建言献策的智囊团”“民间外交的生力军”讲话精神的重要举措，是落实左边习近平右边总书记在湖南考察时提出的“三高四新”新定位新目标的重要实践。对于积极引导广大归国留学人员为长沙经济发展献计出力、加快产业升级、人才引进、创新驱动，推动长沙乃至湖南高质量发展具有十分重要的意义。

　　

育才用才

　　

夯实高质量发展之基

　　

人才兴则产业兴，产业兴则经济强。

　　

近年来，望城以国家级望城经开区为主阵地，以先进制造业作为主攻方向，吸引了华为、比亚迪、中粮、中信戴卡、益海嘉里等一大批三类500强落户，形成了智能终端、绿色食品、医药器械、新材料先进制造等主特产业集群，区域经济呈现蓬勃发展态势。全区地区生产总值近五年年均增速居全省第二，地方一般公共预算收入位居全省第四，综合实力、投资潜力连续七年进入全国市辖区百强。

　　

　　

“自主组建11人的‘产业攻坚博士团’，助力企业科研创新，举办高层次人才创新创业研修班，开展‘人才之星’表彰奖励，为引进的人才建立子女教育、医疗、住房等全方位服务保障体系。望城这些工作都很有意义，能够让更多人才安心落户望城、助推长沙发展。”市委常委、市委组织部部长张宏益在招聘会上讲话，并期待望城构建更加积极、更加开放、更加有效的人才政策体系，实施全方位、多层次、宽领域的人才引进战略，打造创新创业人才高地。

　　

　　

“我们将坚定不移实施人才强区战略，多举措抓实人才引进，大力度推进人才培育，多领域布局人才平台，全方位优化人才服务，在全区上下大力营造尊崇人才、礼遇人才、爱惜人才、包容人才的浓厚氛围，努力把望城打造成为人才近悦远来的‘强磁场’、逐梦圆梦的‘新高地’，让各类人才在望城这片发展热土上安心干事创业，放手施展才华，尽情拥抱梦想，成就出彩人生。”付旭明说。

　　

创新实干，赶超跨越，人才为先。

　　

坐拥人才优势的望城，必将成为各类人才工作舒心、生活安心、各得其所、各展所长的平台，必将成为推动长沙经济社会发展的重要增长极！

　　

记者|尹国旗高亮张斌唐露

　　

部分综合红网

　　

编辑|汤雨欣

　　

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