我研究生毕业29岁，好找工作吗？专业方向UX

哈哈～巧了，我是工作后读的研究生，所以毕业的时候正好29岁

但是我是传统工科，找工作主要也是传统工业界找的，偶尔投了一两个国企的IC类单位，看了看题主是it类，这个可能确实不太一样，简单介绍下自己的情况，权作参考

1、大部分企业没影响，甚至还有不小的优势，由于我的工作背景，甚至某个土木行业（这对我而言真的是跨行了）的国重实验室，就是因为我这种核电背景+研究生方向，对我兴趣极大

2、但是在面试很多新兴行业，ict一类的时候，能明显的感觉到对方对于年龄的忧虑，甚至hr会直接问我“你的年龄和薪资可能不匹配你能接受吗”

3、岁数大必然经历多，有时候在群面的时候已经尽力在压缩自己的经历了，但是你一说出来，还是能感受到周围小女生们炽热的目光，偶尔能收获个小迷妹过来主动加微信，哈哈哈顺便插一句，现在的女孩子们似乎对年龄不看重，大四五岁也能接受（这个是我始料未及的）

4、我在面试某个国企，本来他们是不要我这个专业的，但是hr看我履历确实不错，于是打电话给了另一个可能需要我的处长，“我这里有一个小伙子，经历很丰富，在x核工作后考的研究生，谈吐、阅历、见地都很不错，你要不看看？”

5、年龄何尝不是优势呢？对于企业而言，年龄大意味着成熟与稳定，我去面试的很多时候感觉像是在聊天，聊的开心本身就说明你与企业有一定的契合度（反过来想，如果面试阶段都聊崩了，你还会去工作吗），这对于今后工作很有帮助，而对于六年之前刚刚大学的我来说这是不可想象的，岁月确实赋予我们成熟，可以更加坦然自信的去参加面试。

6、（没想到这么多朋友关注，补充下）前面正常聊完后，如果对方询问年龄或者变相询问的时候，可以大大方方说出来，甚至可以直接一点询问“单位是不是对年龄有些要求”，如果有那也是节省时间，如果没有你还担心啥，不过一般而言除非是竞争特别激烈的行业，大部分对年龄要求没那么严格的

所以呀，朋友要自信一些。年龄其实不是大问题，没有虚度的年华，我们走过的路读过的书没有一步是白走的，里面都藏着自己的阅历和心血。在这个大概率面临延迟退休的时代，我们未来工作至少三十年，甚至三十五年，这么长的时间和耽误的三四年去比其实不算什么，更何况10岁和13岁的孩子差距很明显，但是30和33岁的人差距其实就不大了，大大方方的承认年龄，努力展示自己优秀的一面，这不是什么问题，至少我在的行业不是问题

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