如今各个城市纷纷给出了不同的落户政策来抢人才，让珍贵的“人才”流入自己的城市；特别是对于高学历人才，各个城市绞尽脑汁，放宽落户政策。深圳市直接打出了口号“来了就是深圳人“，让每一个打算去深圳工作的人，都有很强的归属感。当然，除了口号，更实在的落户政策才是抢人才的战场中最具吸引力和竞争力的手段。

　　

那么我们一起来看看这些城市分别出台了怎样的落户政策大礼包吧！

　　

　　

对有培训需求的毕业学年高校毕业生，可申请参加就业技能培训，享受最高1800元培训补贴。毕业年度和毕业两年内未就业的高校毕业生，可申请参加就业见习，享受生活补贴每人每月1200元、人身意外伤害保险补贴每人每月20元，不超过6个月。

　　

措施①:设立高校毕业生“就业奖"

　　

应届高校毕业生(包普通高校毕业生、留学回国毕业生、技工院校高级版(预备技师班)毕业生)在先就业落户，签订劳动合同，并缴纳社会保险的，给予1000元一次性奖励补助，并发放‘西’纳英才、‘安’心乐业大礼包。

　　

措施②:设立西安高效“留才奖”

　　

凡西安地区应届高校毕业生在西安就业落户，按照每人200元标准，给予学校一次性奖励。

　　

9月23日，上海学生就业创业服务网发布《2020年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍评分办法》，明确应届本科生、硕士生、博士生落户条件。

　　

其中特别受到关注的是，上海四所名校的应届本科毕业生只要符合基本条件就可以落户，这四所院校就是上海交通大学、复旦大学、同济大学和华东师范大学。

　　

　　

除此之外，新政还规定，“世界一流大学大学建设高校”应届硕士毕业生、“世界一流学科建设高校”建设学科应届硕士毕业生，符合基本申报条件即可落户。相比于之前严格的落“沪”政策，这次的新政可谓是大大松绑，给了一些本科平平，却想通过读研实现落户上海的同学一剂强心剂。

　　

除了四所985外，如果你报考了上海财经大学、华东理工大学、上海大学、东华大学四所在沪高校的MPAcc，只要顺利毕业即可加24（硕士研究生）+15（一类高校）+2（最高学历在沪）+3（会计重点学科）=44分。

　　

除此之外，成绩综合排名前25%加8分，英语六级425以上加8分，计算机水平加7分，毕业签订一年以上就业合同加5分，总计28分，加上上面的基础分44分，正好达到落户标准分72分。

　　

这还是在读研期间不获奖、不参加科研算出的分，如果读研期间表现优秀，那么即使不在一类高校之列，读了其他学校的MPAcc，也是有机会达到落户标准分的。

　　

2020年《北京市积分落户管理办法》明确规定：积分落户申请人在取得国民教育系列及教育部认可的学历(学位)的，可以获得相应的落户积分，研究生学历并取得硕士学位的同学可以加26分！

　　

　　

由此可知，北京是实行积分落户为主的，虽然积分落户标准高，但对高层次学历人才，还是都有很多的优待。大家先来看，北京市积分落户学历积分要求：

　　

大学专科（含高职）：10.5分

　　

大学本科学士学位：15分

　　

硕士研究生硕士学位：26分

　　

博士研究生博士学位：37分

　　

可以说，学历越高，获得高积分可能性更大，其中本、博（取得对应学位）分数之间差距为11分。北京市积分细则中规定，工作积分每年也只能获得3分，要知道11分的差距，可不是那么容易弥补的。

　　

除了北京、上海，天津也是不少人落户的重点城市。除了天津距离北京近外，天津高考压力没有那么大也是吸引人才的重要原因。每年高考，天津高考人数只有几万人，竞争压力很小，而且天津高考每年的985率也赫然排在全国前列。

　　

天津落户方式有两种，一种为积分落户，另外一种为人才引进落户。看到天津市人才引进落户标准的细则，就会发现一个规律，学历越高，对年龄也越宽容：

　　

1）申请人35周岁(含)以下，且拥有普通院校全日制本科学历;

　　

2）申请人45周岁(含)以下，且拥有普通院校全日制研究生学历;

　　

3）申请人35周岁(含)以上，40周岁(含)以下本科学历，且拥有中级职称;

　　

4）申请人40周岁(含)以上，45周岁(含)以下本科学历者，且拥有高级职称。

　　

对于学历落户，天津市对本科生和研究生的申请条件限制就有很大差别，而且这个差别扩大到十岁。

　　

深圳落户要求，只要满足大专以上学历、年龄小于35岁，且缴纳了6个月以上的深圳社保即可申请在深圳落户。

　　

另外，从2016年开始，就对符合条件的新引进入户的全日制本科及以上学历的毕业生发放新引进人才的生活补贴和租房补助，本科学历可补贴元，硕士元，博士元，关键还是一次性发放！

　　

提供30万套人才住房解决应届生租房困难，研究生以上学历可优先承租，研究生以上学历还享有优先购买人才住房权。

　　

全日制专科及以上学历应届生在年底以前落实在杭就业单位，即可直接落户；往届的硕士研究生、博士研究生可以直接享受落户政策，全日制专科和本科的同学，只需缴纳社保即可入户。

　　

来杭州工作的本科生可领取补助1万元，硕士研究生可领到补助3万元，博士研究生补助5万元。

　　

杭州还建设5万套人才专项租赁住房，租金便宜；对高端人才分别给予100万、80万、60万元购房补贴。

　　

广州对于人才引进也是十分重视的，尤其是在住房补助上很友好。本专科生都可以直接左边落户广州右边，只需要连续缴纳半年的社保（研究生只需缴纳1个月）。在广州，各区的人才补助金额不同，一般标准是本科生的落户补贴2万、硕士生3-4万、博士生5-6万，还包含首套住房的购房补贴、各类科研经费等等。

　　

　　

研究生以上学历及40岁以下的本科学历人才，可凭毕业证书落户。

　　

南京也是非常欢迎应届生人才的，外地应届生来面试就有1000元补贴。租房补贴上扶持力度也越来越大，年限从2年改为3年，即毕业3年内在南京工作都能获得与学历相对应的租房补贴，学士每月600元，硕士每月800元，博士每月1000元。

　　

青岛市人社局为吸引人才来青岛创业，出台两项新政：为硕士学历及以上青年人才发放一次性安家费，按照博士研究生每人15万元，硕士研究生每人10万元一次性发放。

　　

　　

郑州是河南省省会、特大城市、中原城市群核心城市。全国重要的铁路、航空、电力、邮政电信主枢纽城市。东西部的连接离不开郑州这座城市，长远来看，郑州的发展潜力无限。

　　

郑州推行“智汇郑州”，中专以上毕业生“零门槛”落户、对新引进落户的全日制博士研究生、35岁以下的硕士研究生、本科毕业生，三年内按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴。

　　

鼓励先落户后就业，落户后暂未就业或创业的，按上述标准发放6个月的生活补贴。对符合上述条件的博士、硕士和“双一流”建设高校的本科毕业生，在郑首次购房分别给予10万元、5万元、2万元购房补贴。

　　

武汉出台了落户指导性最低年薪标准：专科生4万元、本科生5万元、硕士6万元、博士8万元，远高于武汉市最低工资标准。

　　

现在，武汉已经放宽落户制度，大学生几乎可以“零门槛”落户，并将推行“社区公共户”“人才住房券”等制度。而且武汉市大学生在就读期间就可以个人名义缴存公积金。

　　

未来5年，武汉将建设和筹集250万平方米以上大学毕业生保障性住房，满足20万人的租住需求；争取“让更多留汉就业创业的大学毕业生以低于市场价20%买到安居房、以低于市场价20%租到租赁房”。

　　

对新落户并在沈工作的全日制博士、硕士和本科毕业生，在沈阳首次购买商品住房的，分别给予6万元、3万元和1万元购房补贴。

　　

原籍非沈阳的全日制高校毕业生首次来沈就业创业，可享受博士800元/月、硕士400元/月，不超过三年的租房补贴。而来沈阳求职面试，沈阳“人才驿站”向应届和往届毕业生提供10天内免费入住服务。

　　

2017年8月，“长沙人才新政22条”正式落地。对新落户并在长沙工作的博士、硕士、本科等全日制高校毕业生（不含机关事业单位人员），两年内分别发放每年1.5万元、1万元、0.6万元租房和生活补贴；博士、硕士毕业生在长沙工作并首次购房的，分别给予6万元、3万元购房补贴；新进长沙市企业博士后工作站的博士后科研人员，给予10万元生活补贴。

　　

近5年内取得毕业证书或年龄小于35周岁的大学毕业生（含研究生），可申请参加创业实训，享受每月1000元的创业实训补贴，最长不超过3个月。

　　

同样的，只要在年龄、学历上满足要求，即可在苏州落户：大专+6个月社保；成人本科+1个月社保；全日制本科+学位，无需社保。3年租房补贴，本硕博分别为400/600/800元每月。顶尖人才最高可得500万元购房补贴，贡献奖励最高可得100万元。经顶尖人才举荐，团队核心成员最高可得250万元购房补贴，贡献奖励最高可得100万元；团队青年骨干可直接入选姑苏重点产业紧缺人才，给予最高12万元薪酬补贴。

　　

推行“先落户后就业”，普通大学本科及以上毕业生凭毕业证即可落户，今年还提出“蓉漂”计划，为前来成都找工作的人才提供7天免费住宿。成都目前还没有推行人才补助，但在购买本地人才公寓时有一定的折扣。

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