2022年想要居转户落户上海，这些上海落户居转户新规要知道。

　　

除了政策中的持证年限，社保，职称等基本要求，某些“隐形条件”更要注意，一起来看居转户中不得不看的小细节，影响落户结果！

　　

　　

答：不一定。

　　

7年居住证，中级职称，最近3年社保按照1.3倍基数缴纳，这只是居转户的最基本的条件，这些代表了你申请居转户落户的资格，但是并不一定是可以成功落户！

　　

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答：社保基数，社保补缴情况，个税申报，职称是否符合规定，是否有效，材料是否准备齐全，以及是否违法生育以及是否有违法犯罪等情况都是落户失败的原因之一。

　　

　　

政策解读：

　　

1、社保

　　

（1）社保基数

　　

我们一直都建议7年社保基数前4年至少1倍以上，在后3年达到1.3倍，总体呈现上升趋势。目前处于居转户排队状态的申请人，社保基数普遍都达到了本市每年月平均工资的1.3倍，而很多申办人前4年都是按照最低社保基数缴纳，后3年提到1.3倍，按照这样的条件很容易被刷下来，不予通过。

　　

（2）社保补缴

　　

如果出现过之前有短暂的没有缴纳社保和个税，后来进行了补缴，补缴的社保是不算在有效时间内的，需要扣除该时间段，这一点需要注意。

　　

注意：

　　

社保基数问题，要看当时提交申请落户人员的整体情况。

　　

人才窗口会通过每个月或者整年度的居转户申请人条件进行整体把控和调整，大致分出一条及格分界线，及格线以上的申请人作为可落户人员排队等候，及格线以下的申请人则无缘落户，连排队的资格都没有。

　　

2、个税

　　

递交居转户材料时区人才服务中心对于税单查的非常仔细，卡在个税问题上的案例也很多。

　　

主要注意以下方面：

　　

（1）个税和社保基数相对应

　　

（2）个税和社保的申请单位要一致

　　

（3）不能存在多家单位以工薪所得报税（即重税情况）

　　

（4）如存在漏税，要及时申请补税

　　

3、职称

　　

居转户对于职称是有相应要求的，满足要求该职称才能有效。

　　

（1）职称与岗位要匹配

　　

考职称前需了解清楚该职称是否符合可用于居转户的职称，是否与自身工作匹配。

　　

（2）公司需出具聘书

　　

考出与岗位匹配的职称，需要公司为其出具聘书，该职称方可用于居转户。

　　

4、持证时间

　　

居转户政策要求申办人需满足持《上海市居住证》7年，需要注意以下情况持有上海居住证的时间是无效的：

　　

（1）居住证过期没有续签的时间需要全部扣除。

　　

（2）社保基数和个税缴纳与自身工资无法对应的，不符合居转户申请条件，不计入有效时间。

　　

5、材料

　　

材料提交需注意是否齐全，申办居转户需要的材料有：

　　

（1）个人证件类：身份证、户口本、结婚证、小孩的出生证、房产证等等。

　　

（2）工作单位相关证明：落户申请表、劳动合同、单位的申请公函等等这些需要公司盖章的申请材料。

　　

（3）个人承诺：无犯罪记录、无违反计划生育政策的承诺等等。

　　

6、违法犯罪记录/违反计划生育

　　

居转户申办条件中要求：

　　

无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。

　　

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