上海单位2019年度月平均工资申报的截止日期为2020年5月31日，倒计时最后5天。

　　

除了申报单位的月平均工资，对个人来说最重要的是职工月平均工资性收入的申报。因为这次申报直接决定了员工2020年7月开始的社保缴费基数。

　　

具体来讲，就是单位在今年5月31日之前给你申报的2019年月度平均工资，应该是报过税的平均工资。而这个平均工资，就是你2020年7月开始的社保基数。

　　

如果这一次申报的不对，那么很有可能在接下来的一年，交了社保和个税也不累计落户有效时间。

　　

在什么情况下社保和个税是交了白交，对落户完全没用的？

　　

上海的居转户落户条件主要看社保和个税，这是局长反复讲的知识点，今天把两个重点知识再拿出强调一遍：

　　

1、按最低社保基数缴纳社保的时间，全都不累计居转户的有效时间；

　　

2、社保基数要与上一年度的个税对应，也就是今年的社保基数要等于上一年报过税的月平均工资，否则也是无效时间。

　　

所以，还在积累落户有效年限的同学，最好关注一下今年单位给你申报的2019年的月平均工资对不对。

　　

局长再来给大家讲讲，不正规交社保的单位最常见的两种不靠谱操作：

　　

1、不管你实际工资多少，只交最低社保

　　

这种单位不用说了，在里面工作到退休也没机会落户。

　　

2、个税和社保同步调整，今年的社保按今年涨工资之后的月薪来交

　　

前面讲过了，今年的社保看的是去年的报税工资，这么交其实是给你多交了社保，跟去年的个税是对不上的，同样是不累计落户有效时间的。

　　

以上两种情况，同学们可以检查一下自己的社保和个税，看看有没有中招的。

　　

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